Мердігердің тәуелсіз келісіміндегі маңызды шарттар
Сізге жұмыс істеу үшін тәуелсіз мердігерді жалдау жеңілдейді. Күрделі құжаттар жоқ, жай ғана қолдарыңызды сілкіп, жүріңіз. Бірақ кез-келген іскерлік қарым-қатынас сияқты, сіз бірге жұмыс істейтін шарттарды орнатып, қақтығыстарды болдырмау үшін маңызды.
Мен тәуелсіз мердігерлерді жалдадым және олар әрдайым қарапайым келісімге қол қойды. Кейде мердігер әңгіме қозғайды.
Бұл мені ұнатады, өйткені ол адамның қарым-қатынасқа байыпты түрде қарайтынын көрсетеді.
Бұл мақалада тәуелсіз мердігерлік келісімдегі маңызды шарттарды, сондай-ақ қол қоюдан бұрын білуіңіз қажет нәрселер талқыланады.
Тәуелсіз мердігер дегеніміз не?
Тәуелсіз мердігер болу деген не екенін білесіз, бірақ қызметкер мүмкін емес. Негізінен, тәуелсіз мердігер - қызметкердің қарама-қайшылығы. Тәуелсіз мердігер жеке меншік бизнес иесі ретінде жұмыс істейді және қызметкерлерге берілетін сыйақы жоқ.
Мердігер өзіндік жұмыспен қамтылған салықты (Әлеуметтік қамсыздандыру / Medicare) және табыс салығын төлеуі тиіс, бірақ олар төлемдерден ұсталмайды. Тәуелсіз мердігер жұмыстың қалай жүзеге асатынын және қандай да бір жағдайларда орындалатындығын анықтайды. Жиі тәуелсіз мердігер - компанияның агенті.
Тәуелсіз мердігер мен қызметкер арасындағы айырмашылық туралы оқыңыз .
Неге тәуелсіз мердігерлік келісім-шартты дайындайды?
Жұмыстың басталуында келісімді нақтылау және оны жасаудың ең жақсы жолы - бәрін жазбаша түрде жазу.
Келісімдерді жазып алмасаңыз, сіз болжамдар жасайсыз және бұл болжамдар кейінірек қиындықтар тудыруы мүмкін және қымбат және көп уақытты талап ететін сот процесі.
Мысалы, егер біреу келісімшартты бұзуға шешім қабылдаса, не болады? Егер шарттарды және ескерту мерзімін анықтамасаңыз, кететін адам ескертусіз қалдырып, басқа тарапқа зиян келтіруі мүмкін.
Мердігердің тәуелсіз келісімінің маңызды бөлімдері
Бас келісім және жұмыс сипаты
Келісімнің бірінші бөлімі екі жақтың не істейтінін толықтыратын мәлімдеме. Мысалы, компания осындай мердігерлік жұмыстарға төлеуге келіседі және мердігер жұмыстарды қажет болған жағдайда қамтамасыз етуге келіседі. Жұмыстың сипаты да толығырақ сипатталуы керек. Міндетті түрде мердігер не істейді? Өнім дегеніміз не, ол қашан және қалай қамтамасыз етілуі керек?
Мердігердің тәуелсіз мәртебесі
Келісімнің бұл өте маңызды бөлігі қызметкерді жұмыскер емес, тәуелсіз мердігер ретінде айқындайды. Ол мердігердің құқықтарын тізеді:
- егер олар тікелей осы компания үшін жұмысқа қарсы шықпаса немесе бәсекелеспесе, басқаларға қызмет көрсете алады
- жұмыс жүргізілетін қаражатты, тәсілді және әдісті басқаруға және бағыттауға.
- ассистенттерді жалдауға немесе өз жұмысшыларын жұмысты орындауға жұмсау.
Бұл бөлім мердігер алған оқытудың ерекшелігін де көрсетеді. Тәуелсіз мердігер әдетте кәсіптік болып табылатындықтан, оқыту осы компания үшін жасалатын жұмыстың ерекшелігін сипаттаумен шектеледі.
Бұл бөлім әдетте тәуелсіз мердігерге жасалған төлемдер табыс салығы немесе жалақы салығын ұстап қалмайтынын түсіндіреді.
Қызметкердің мәртебесін айқындау өте маңызды, сондықтан келісімшарт қызметкері қызметкер ретінде қаралмайтындығын біледі.
Салықтарды кім төлейді?
Бұл бөлімде резервті ұстап қалу талаптары сақталмаған жағдайда, мердігерге төлемдерден федералды немесе мемлекеттік кіріс салығы ұсталмайды және мердігердің төлемінен FICA салықтары сақталмайды немесе мердігердің атынан компания тарапынан бөлінбейді.
Бұдан басқа, мердігердің атынан компания немесе мемлекет тарапынан жұмыссыздықты өтеудің бірде-бір төлемі немесе жұмыскерлердің өтемақы төлемдері бойынша төлемдер төленбейді. Мердігер табыс салығын, сатылым салығын, әлеуметтік қамсыздандыруды және Medicare салықтарын өздігінен жұмыс істейтін жеке тұлға ретінде төлейді. Кейбір келісімшарттар тәуелсіз мердігердің осы төлемдердің дәлелі болып табылады.
Артықшылықтар үшін жарамдылық
Келісімшарт зейнетақыға, зейнеткерлікке шықпауға, медициналық сақтандыруға, жалақы төлеуге, науқасқа төленетін ақыға, мереке төлеміне немесе жұмыс берушінің басқа да жеңілдіктеріне құқығы жоқ екенін түсіндіретіні туралы мәлімдемені қамтуы тиіс.
Сақтандыру
Бұдан басқа, келісімшарттық тіл компанияның мердігердің жауапкершілігін сақтандыруды қамтамасыз етпейтінін және мердігердің компанияның жауапкершілігін сақтандыру полисімен қамтамасыз етілмейтінін түсіндіруі керек. Егер мердігер жарақат алса немесе шығынға ұшыраса, бұл тармақ мердігерді жалдаған адамға қорғау болып табылады.
Бұл бөлімде мердігер ұсынатын қызметтердің түріне байланысты ол жалпы жауапкершілікті сақтандырудың бар екендігін дәлелдеуді талап етуі мүмкін екендігін нақты көрсетуі керек. Кейбір компаниялар бұдан әрі қарай жүріп, тәуелсіз мердігердің компаниядан өтелетінін (зияны жоқ) мәлімдемені сұрайды .
Шартты бұзу
Өйткені, бұл келісімшарт тәуелсіз мердігермен емес, қызметкерден емес, келісімшартта кез-келген тарап жағдайға байланысты ескертусіз немесе ескертусіз келісімшартты бұзуы мүмкін деп мәлімдейді.
Шектеу қағидалары Жұмыстың сипатына байланысты компания тәуелсіз мердігерге шектеулі шарттарды енгізуге тырысуы мүмкін. Бұл шектеуші ковенанттар мыналарды қамтуы мүмкін:
- Тәуелсіз мердігерді белгілі бір уақыт ішінде және белгілі бір аумақта бәсекелес бизнес құрудан бас тартуға тыйым салынған тармақ.
- Тәуелсіз мердігерді тапсырыс берушіге немесе жалдаушы компания қызметкерлеріне шақыру туралы шектеу туралы ереже.
- Құпиялылықты жарияламау туралы келісім, мердігерді компания құпиясын жариялауға тыйым салады немесе оның пайдасына құпияны пайдаланады.
Осы тармақтардың кез-келгені немесе барлығы қатынастардың сипатына қарай қолданылуы мүмкін.
Сот немесе арбитраж
Көптеген бизнес-келісім-шарттар соңғы жылдары аралық талқылауды ( міндетті арбитраж ) қамтиды, бұл келісімшарттық даулар сот процесі емес, арбитраж арқылы шешілуін талап етеді. Арбитраж және сот талқылауы туралы және осы процестердің арасындағы айырмашылық туралы көбірек біліңіз.
Тәуелсіз мердігерлік келісімшартты дайындай аламын ба?
Интернеттегі осы келісімшарттар үшін үлгілерді табуға болады, және сіз өзіңіздің жеке дайындалуыңыз мүмкін. Бірақ әрбір іскерлік жағдай әртүрлі, сондықтан үлгіні нақты бизнестің қажеттіліктері бар бөлімдерді қамтуы мүмкін. Осы мақалада тегін келісімшарттар қолданудың қауіптері туралы қосымша ақпарат алыңыз .