3 Секциялардың шектеулері бар тұрғындарды іріктеу мәселелері

Осы тақырыптарды қатаң сақтау

Тұрғын үй иесі ретінде сіз келешектегі жалға берушілерді көруге құқығыңыз бар. Сіз мүмкіндігінше мұқият болуды қаласаңыз, белгілі бір сұрақтар шектеулі екенін білуіңіз керек. Жалға алушыға өздерінің нәсіліне немесе дініне қатысты сұрақ қою олардың қамауға алынатын жазба туралы сұрақтары сияқты үлкен емес. Міне, жалға берушілермен сұхбат жүргізгенде сізден аулақ болу керек үш негізгі тақырып.

1. Тұрмыстық тұрғын үй заңдарын бұзатын сұрақтар

Сұрау салудың бірінші түрі сіз жалға алушы скрининг кезінде сұраудан аулақ болу керек - белгілі бір адамдар тобына қатысты кемсітушілік көрінуі мүмкін кез келген мәселе.

Федералды адалдық туралы заң бойынша кемсітушілік ретінде немесе мемлекеттің әділ тұрғын үй заңы бойынша түсіндіріле алатын ештеңе сұрамаңыз.

Федералды жәрдемдесу туралы заң 7 сыныпты қорғайды: нәсіл, түс, дін, жыныс, ұлттық шығу, мүгедектік және отбасылық мәртебе . Сонымен қатар, көптеген мемлекеттерде отбасылық жағдайы және жыныстық бағдар сияқты қосымша қорғалған сыныптар бар.

Сұрақтар / өтініштердің мысалдары, Федералдық әділетті тұрғын үй заңын бұзуы мүмкін:

Жарыс:

Түсі:

Дін:

Жыныс (жыныстық және жыныстық қудалауды қамтиды):

Ұлттық шығу тегі:

Отбасылық жағдайы:

Қауіпсіз болу үшін, сіз өзіңіздің мемлекеттің отбасылық жағдайы, жыныстық бағдары, табыс көзі, жасыңыз немесе кез-келген ықтимал қорғалатын сынып туралы сұрақтардан аулақ болуыңыз керек.

2. Сіз тұтқынға алдыңыз ба?

Болашақ жалдаушыны олар тұтқында болған жағдайда сұрай алмайсыз. Ұсталған және қылмыс жасағаны үшін сотталғандар арасында үлкен айырмашылық бар.

Сіз қылмыс жасағаны үшін сотталған болса, болашақ жалдаушыны сұрай аласыз. Бұл фон тексерісін іске қосу арқылы оңай ашылуы мүмкін нәрсе. Калифорния сияқты көптеген мемлекеттерде адамға қатысты кемсітуге болмайды, себебі олар қылмыс жасағаны үшін сотталды.

Қылмыс заңсыз есірткіге қатысты айыптау немесе зорлық-зомбылық оқиғасы сияқты басқа да жалға алушыларға қауіп төндіруі мүмкін жақсы клиент болу мүмкіндігіне әсер етуі керек еді.

3. Қалыпты біліктілік стандарттарының бөлігі болып табылмайтын кез келген мәселе

Бар перспективалы жалға берушілер үшін бірдей біліктілік стандарттары болуы керек. Сіз болашақ жалдаушыларға әлеуетті жалға алушылар ретінде «біліктілігін» сұрайтын сұрақтар тізімін белгілеуіңіз керек. Егер сіз барлық жалға алушыларға дәл сол рәсімдерді ұстанбаған болсаңыз, сізді кемсітуге айыптауға болады.

Мысалы, жалға берушілерге олар келісім берген кезде, кредиттік тексерулерді жүзеге асыру заңды болып табылады, ал егер сіз тек афроамерикандық американдық тұрғындарды несиелік тексеру жүргізсеңіз, бұл кемсітушілік болып саналады. Тағы бір мысал, сіз міндетті түрде жақсы киінген емес адамдарға, олардың шығарылған тарихына немесе қылмыстық айыптауға қатысты сұрақтар қойғаныңыз жөн, бірақ жақсы киінген адамдар үшін мұндай сұрақтарға назар аудармасаңыз, бұл да кемсітушілік болмақ.

Келесі: 10 Болашақ жалдаушыларға арналған сұрақтар